リーダーとは即決、曖昧な指示をしない、そして常にスマイル！

Rickey(@tg677) @ Rickey9.siteです。

いくつかのプロジェクトが並行に動き出して、大変忙しく過ごさせて頂いています。こうあるのも、今まで自分を育てて下さった、周りの方のおかげだなと心から感謝しています。

Always Gratitude

こう忙しくなってくると、感謝の気持ちが薄れてきて、攻める気持ちばかりが先行してしまいますが、常に原点に帰り、感謝の気持ちを忘れないようにしたいと努力しています。ただ、努力なので、うまく維持できないことばかりですが・・・

すぐ決める

若造なりに、思ったことは、「リーダーとは即決。曖昧な指示をしない。常にスマイル」なんだな〜と考えました。色々と先輩から教えてもらうことばかりですが、自分なりも少しづつ、プロジェクトを通して掴めてきているような気がします。

具体的なアクションを起こせるメールを返事する

何か問われた時に、あいまいな答えをしていると、何も前に進まないので、例えば、メールの中に具体的にメールを受け取った人が行動を起こしやすい様な内容を明確に書くということが大切です。それが曖昧だと、何もアクションを起こせないまま、メールを送ったのに、指示待ち状態になってしまいます。

カンは蓄積された経験です

なので、判断に迫られた時、指示を出す時、瞬間的に、積み上げた経験の中から、判断をしていくということが求められます。判断とはカンみたいなところもあるのかもしれないですが、カンも経験から来るものなので、当たるはずです。

近寄りやすい雰囲気を

常に情報が上がってくるようにするには、相談されやすい自分になるということが大切です。そのためには、話しかけやすい雰囲気、具体的には穏やかな心の、精神的な状態を保つようにすることが大事です。心をコントロールしていくスキル、怒りのマネージメントしていくアンガーマネジメント。これらが出来ることが求められるのではないでしょうか。

権威や立場を利用して情報を集めるより、周りから信頼されて集まる情報の方が有益な情報がきっと集まるはずです。

色々とプロジェクトを動かしていく中に感じたことを、つぶやいてみました。

よし。明日も頑張ろう。